玉人劳社[2008]39号

玉环县人事劳动社会保障局

“实效大防范”工作方案

各科室、下属各单位：

　　为进一步加强社会管理，有效防范和打击各类违法犯罪活动，切实维护我县社会和谐稳定，根据县委、县政府统一部署，经局党组研究决定，在全局开展“实效大防范”工作。

　　一、行动时间

　　2008年4月中旬至12月底。

　　二、行动重点

　　1、重点地方。(一)针对本单位所在办公场所，特别是财务室、档案室、仓库、出入口等要认真查找防范的薄弱环节，进一步加强人防、物防、技防等措施，落实各项安全保卫制度，做好科室与单位的自我防范工作。(二)在工业区、商贸市场、职业介绍所、人力市场、农民工聚居地等加强法制教育宣传，提高民农民工守法意识及确保劳务市场秩序。

　　2、重点案件。及时化解各类劳资纠纷，特别是工伤赔偿、工资支付等容易激起矛盾，引发群体性事件的案件。

　　三、工作措施

　　1、领导重视、制度保障。为进一步加强组织领导，专门成立实效大防范工作领导小组，主要负责人担任组长，督促工作。结合各科室具体职能和实际，落实人员，责任到人。并建立实效大防范工作会议制度，定期通报各相关科室及下属单位的工作进展情况，研究解决工作中的重大问题。

　　2、强化宣传、营造氛围。局实效大防范工作领导小组制订下发全局“实效大防范”工作方案，明确各阶段工作任务和宣传重点。组织全局人员专门进行学习，提高防范意识。同时作好先期自查工作。各科室配合相关科室在重点地方做好劳动法律法规宣传工作，“深入企业、深入民工、深入村居”，使守法重法意识深入人心。

　　3、全面检查落实措施。一是局机关要指派专门人员，对本机关大楼（院）开展一次全面的安全检查；配备足够的巡查人员，认真落实内部值班、巡逻、检查等保卫工作制度；二是要加强对局内部的办公室、财务室、档案室、仓库等重点部位进行一次全面的安全检查，落实保卫制度，加强防盗设施建设，切实做好自防工作。三是做好系统内防盗情况的排查摸底和安全检查工作。各科室、各下属单位也要在本科室、本单位内开展安全检查，并有针对性地落实各项防盗措施。四是在重点地方开展民工法制教育。通过授课讲解、发放宣传册，报社电视传媒等多种形式送法授法。五是加强劳动力市场监管。组织开展一次劳动力市场清理整顿活动，规范行为秩序。同时做好劳务市场的信息采集。六是积极化解劳资纠纷。对于重点案件，强调调解，调解不成，及时转入仲裁程序，避免矛盾激化。继续发挥“清薪通道”的作用，确保劳资关系和谐稳定。

　　4、统筹兼顾、整体推进。各相关科室及下属单位要在全面开展安全防范检查的基础上，切实找准安全防范的薄弱环节，依据局“实效大防范”工作方案制订工作实施计划，明确具体工作任务、措施、时间等要求，细化、分解各项具体任务，落实责任，推进各项工作措施的落实。

　　四、工作要求

　　1、切实加强组织领导。各科室及下属单位要充分认识开展本次集中统一行动对做好“实效大防范”工作的重要意义，积极配合，做到早动员、早部署、早落实。各相关科室、单位主要负责人都要深入基层、深入一线、积极配合领导组织，确保行动取得预期成效。

　　2、认真开展整改工作。各科室、下属单位都要认真开展安全防范大排查工作，力求全面、细致，切忌搞形式、走过场。要通过全面检查，切实找准本单位防范的薄弱环节，改进防范措施，提高防范能力。

　　3、及时做好信息报送工作。各科室、下属单位将集中统一行动的有关情况、检查结果、存在问题及下步工作措施，报送到局实效大防范工作领导小组办公室（联系人：林晗，联系电话：87222226，传真：87214066）。

　　附件：1、玉环县人事劳动社会保障局实效大防范工作具体任务分解表

　　2、玉环县人事劳动社会保障局实效大防范值班备勤表

二○○八年四月三十日 

　　主题词：社会治安  “实效大防范”  方案

　　抄送：县委办、县府办、县公安局

　　玉环县人事劳动社会保障局办公室           2008年4月30日印