公司各部门、各工会小组：
    根据上虞区“安康杯”竞赛活动领导小组和绍兴公司关于开展第十五届“安康杯”竞赛活动的通知精神，经研究，决定组织开展国网绍兴市上虞区供电公司第十五届电力“安康杯”竞赛活动。现将有关事项通知如下：
    一、组织机构
    组  长：周关连
    副组长：杨  菁  顾一丰
    成  员：王一萍、柴振国、任立群、王永平、金红卫、张恺凯、
            郑  强、金  晓、沈月江、王建东、王建军、赵三里、
            徐伟强、童德明、陆  坚、陈梦裕、黄建苗
    二、总体要求
    以党的十八大和工会十六大精神为指导，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，牢固树立以人为本、科学发展、安全发展的理念，以“安康杯”竞赛活动为载体，不断提高职工杜绝违章作业、抵制违章指挥、遵守劳动纪律的主动性和积极性，进一步强化劳动保护管理，提升公司安全生产水平，为完成2014年公司安全生产目标，推动企业科学发展建功立业。
    三、总体目标
    通过竞赛活动，提升职工“以防为主”的劳动保护素质；强化劳动保护管理，科学有效落实职工对安全生产的参与权与监督权。努力实现死亡事故为零、重伤事故为零、重大职业危害事件发生为零的总体目标。
    四、竞赛主题
    传播安全文化，助推安全管理，保障科学发展。
    五、工作安排
    （一）以防为主，加强企业安全文化建设强化“以防为主”的安全管理理念和“安全、健康、发展”的企业安全文化，搭建安全文化平台，打造安全文化环境，增强职工安全生产意识，提升职工劳动保护素质，引导职工自觉实践安全自治，积极参与群防群治，落实安全生产职责。在“全国安全生产月”期间，重点做好合理化建议集中征集、“中国梦·劳动美——我的安全家园”劳动保护系列活动等工作。
    1.开展安全合理化建议征集评优活动。结合公司合理化建议集中征集活动同步开展，引领职工积极参与安全生产的民主管理、民主监督等实践。
    2.开展安全文化征文活动。征文体裁不限，题目自拟，严禁抄袭，字数不超过3000字。
    3.开展班组安全管理成果展示活动。采用多媒体幻灯片（或视频）形式制作，作品时长不超过10分钟。报送截止时间为6月30日。
    4.开展班组安全文化展板展示活动。内容必须为班组原创，追求创新。展板使用的素材应包含文字和图片等。展板尺寸统一为高240cm×宽120cm（只报送电子稿）。报送截止时间为6月30日。
    各部门在上述第2-4项活动中，至少推荐1件（篇）,公司将择优推荐到绍兴公司。
    （二）强化管理，创一流劳动保护管理
    落实工会劳动保护分级管理，着力构建企业劳动保护工作激励机制。
    1.开展结对互查活动。各部门在开展“安康杯”竞赛活动自查的基础上，在三季度开展工会小组间的劳动保护互查活动，通过自查和互查相结合、整改与提升相结合，着力提升工会劳动保护工作水平。
    2.组织参加劳动保护培训。省电力工会将在9月份举办一期劳动保护培训班，公司工会将做好组织报名工作。
    3.调整监督检查网络。进一步健全和完善公司工会劳动保护监督检查工作，调整劳动保护监督检查三级网络，构筑整体协同、全面联动、高效运行的劳动保护群防群治体系。
    六、竞赛要求
    1.加强领导。各部门要进一步加强对“安康杯”竞赛活动的组织领导，做到竞赛活动与安全生产工作“四同步”（同步布置、推进、检查、考核），确保活动“三到位”（组织、人员、资金到位）。
    2.注重实效。各部门要根据“安康杯”竞赛活动的安排，结合各自工作实际制订竞赛计划，突出重点，强化考核，注重实效。
    3.总结提炼。各部门要加强对竞赛活动及成果的宣传，及时报道活动情况。

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