中共临海市教育局委员会文件

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中共临海市教育局委员会关于印发

《落实党风廉政建设主体责任清单》的通知

各镇（街道）中小学、中心幼儿园，市直属学校，民办学校：

    为进一步促进临海市教育局党委党风廉政建设主体责任的落实，根据中共临海市委《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见（试行）》（临市委办[2015]80号），结合教育实际，特制定本责任清单。现印发给你们，请遵照执行。

     一、领导班子集体责任清单

1.自觉遵守党的政治规矩和组织原则，严格执行党的各项纪律特别是政治纪律、组织纪律，认真落实廉洁自律、廉洁从政和作风建设各项规定，管好自己、亲属和身边工作人员。

2.及时传达学习上级关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署，结合教育实际，研究提出贯彻落实意见。

    3.每年年初制定党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施，并对党风廉政建设和反腐败工作重点任务进行责任分解，落实到领导班子成员和具体科室（学校）。

4.每年至少召开1次综合性的党风廉政建设和反腐败工作部署会，对年度工作任务做出全面部署，并与各责任单位签订党风廉政建设和行风建设责任书。

5.每年至少召开3次专题会议，年初研究党风廉政建设和反腐败工作思路和任务，确定责任分工方案；年中听取牵头科室落实责任分工任务进展情况，并督促落实；年末对党风廉政建设和反腐败工作进行全面总结。

6.不定期召开党风廉政建设和反腐败工作情况分析会，研究、讨论教育系统党风廉政建设和反腐败工作。

7.建立党风廉政建设和反腐败工作检查考核制度，每年由领导班子成员带队对直属单位（学校）开展党风廉政建设和反腐败工作情况检查考核。

8.总结开展党风廉政建设和反腐败工作情况，每年年底向市委、市纪委书面报告党风廉政建设主体责任履行情况。

9.加强与纪检、监察、审计、检察的业务联系，及时分析研判局机关及直属单位（学校）在廉政方面的苗头性、倾向性问题。

    10.严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，完善民主推荐、民主测评、任前书面征求意见、无记名票决、干部轮岗交流、廉政谈话等制度，健全科学的选人用人机制，防止选人用人上的不正之风。

    11.加强对党员干部的日常教育、管理和监督，发现党员干部廉洁自律、廉洁从政方面的苗头性、倾向性，及时约谈，做到早发现、早提醒、早纠正。领导班子成员每年至少1次与分管联系的机关科室、直属单位（学校）主要负责人进行廉政谈话。

12.加强教育系统行风建设，坚决整治教育乱收费、违规办班收费、在职中小学教师有偿家教带生、收受礼品、违规参与社会培训机构教学等损害群众利益的不正之风。

13.切实纠正损害群众利益的不正之风，认真解决“门难进、脸难看、话难听、事难办”庸懒散等机关作风问题，坚决纠正和查处惠民政策落实中损害群众利益的行为。

14.健全领导干部深入基层调查研究、接访下访等联系群众制度，及时处理工作中出现的来人来访问题。

    15.每年至少召开1次党风廉政建设警示教育活动。理论学习中心组每年至少1次开展党风廉政建设专题学习，每年至少1次邀请有关领导或专家学者作廉政专题报告，每年至少1次组织安排主要负责人亲自上廉政党课。

    16.强化权力制约。加大简政放权力度，推行权力清单制度。科学配置和依法规范职责权限，强化内部监督制约。加强反腐倡廉制度建设，做到用制度制权、管人、控钱。

    17.强化党内监督，认真执行党内监督的各项制度，落实好民主生活会、重要情况通报和报告、谈话和诫勉、述职述廉、报告个人有关事项等重要工作制度。

    18.深化教育系统党务、政务和办事等信息公开制度，促进权力阳光运行。

19.深入开展作风建设，严格落实中央八项规定和省委“六个严禁”。保持正风肃纪工作力度，及时处理、通报、曝光典型问题，驰而不息纠正“四风”。

20.组织开展廉政教育，深入推进廉政文化建设，将党性党风党纪和廉洁从政教育纳入党员干部教育培训，培育和践行社会主义核心价值观。

21.加强“三公”经费的管理，严控“三公”经费支出，确保“三公”经费同比有明显下降。

    22.自觉接受上级纪委和相关部门的监督和检查，认真抓好巡视或专项检查反馈意见的整改落实工作，按时报告整改落实情况。

23.支持纪检监察机关深入落实“转职能、转方式、转作风”要求，积极支持推进纪律检查体制机制改革，加强监察干部队伍建设。

24.支持市纪委派驻第四纪检组依纪依法履行监督职责，查处违纪违规问题，提供各项工作保障，协调解决工作中遇到的困难。