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绍县司[2006]17号
关于开展二00六年度行政执法责任制的实施方案
本局各科室:
最近,县政府办公室下发了《关于进一步做好行政执法责任制工作的通知》(绍县政办发〔2006〕25号)。为贯彻落实县府办文件精神,做好本局行政执法责任制工作,现制定以下实施方案:
二00六年度绍兴县司法局行政执法工作的指导思想和总体要求是:以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕县委县府“保强争优,统筹发展”的总体目标,进一步深入贯彻司法部《关于全面推进依法行政的意见》,深化司法行政执法责任制,提高依法行政的能力和水平,充分发挥法制宣传、法律服务、法律保障等职能作用。为建设“平安柯桥”,构建和谐社会创造良好的法制环境。 一、行政执法管理目标 进一步规范和强化村级调解组织,组织开展不安定因素及纠纷排查,及时化解矛盾纠纷,加强归正人员的安置帮教工作,降低重新犯罪率;制定“五五”普法规划并启动“五五”普法工作,深化民主法治村(社区)创建,推进依法治理工作;公正、公开、公平受理和审查法律援助案件,对符合援助条件的案件,办理率达100%;不断提高律师、公证、基层法律服务质量,为当事人提供优质、高效的法律服务。为促进全县的经济社会全面发展、维护社会稳定保驾护航。 二、组织领导 为加强对行政执法责任制实施工作的领导,县局成立行政执法责任制领导小组,以局长为组长,副局长、党组副书记为副组长,各职能科室科长、主任为成员,负责行政执法责任制的宏观指导、组织协调、检查考评等工作。领导小组下设办公室,具体负责行政执法责任制实施过程中的情况通报、信息反馈、日常督查、年终考核等工作。 三、行政执法责任分解落实 (一)法律服务管理科。①认真贯彻《律师法》、《公证法》,加强律师、公证人员的职业道德、执业纪律教育,及时处理涉及律师、公证人员的投诉案件和违纪、违规行为;②做好律师、公证员年检注册、证照审报、职称评审等工作;③重视基层法律服务所规范化建设,加大对基层法律服务所和法律服务工作者的监督力度,及时办理各类违纪违规行为;④完成基层法律服务所的年检和法律服务工作者的注册工作。 (二)基层工作管理科。①认真贯彻《人民调解组织条例》,充分整合各类调节资源,进一步完善和巩固大调解格局,加大纠纷排查和调处力度,对各类纠纷的调处率达到95%以上,调处成功率达92%以上;②加强调解工作规范化、制度化建设。开展多形式、多渠道的培训,进一步提高调解员队伍的法律素质和调解能力,提高调解质量和效率;③认真贯彻《绍兴县归正人员安置帮教工作实施办法》,做好归正人员的接待、登记、档案管理等工作,继续推行“牵手”工程,建立劳动就业信息通报机制和就业培训基地,积极启动社区矫正工作,探索履行社区矫正工作中的监督管理、教育转化工作等职能。 (三)法制宣传教育科。①配合县委依法治县办公室工作,推动全县依法治理工作;②继续抓好领导干部学法和青少年的法制教育;③认真做好“四五”普法总结表彰工作,制定“五五”普法规划,全面启动“五五”普法工作;④深化民主法治村(社区)创建。 (四)办公室。①对下属单位的财务收支情况进行检查,并帮助落实管理制度;②严格财务制度,抵制不符规定的开支和费用;③每年组织一次本系统的全县性执法监督检查,总结经验。 (五)法律援助中心、“148”。①耐心、细致解答咨询电话,做好电话记录,解答准确率达95%以上;②公平、公正地审查法律援助案件,及时分解、办理援助案件;③积极开展法律援助活动,使老、弱、贫、残等社会弱势群体得到无偿的法律援助,为外来务工人员提供优质、高效的法律援助;④建立健全各项规章制度,做到运行规范化、制度化。 四、工作措施 (一)加强领导。把行政执法责任制列入局党组和行政工作的重要议程,同时将此项工作与岗位责任制、作风建设、政务公开有机结合起来。 (二)重视教育。组织干部认真学习党的路线、方针、政策,不断提高政治理论水平,组织学习各项法律、法规,特别是与司法行政关系密切的法律、法规及规章的学习。通过邀请法律专家授课,案例讨论分析等形式,提高干部的执法能力。 (三)明确任务。凡由本局主管实施或配合实施的的每一法律、法规,明确执法部门、执法岗位、执法范围、权限及执法程序。 (四)健全制度。建立行政执法案卷整理制度,做好档案、相关台帐,健全法制学习、执法检查、错案责任追究、行政执法责任制考核等制度。 (五)强化监督。在每年进行一次执法监督检查的基础上,进一步完善执法监督机制。一是在窗口单位实行公开承诺制度,自觉接受群众监督;二是继续聘请行风监督员,接受社会各界的监督;三是接受人大的监督评议;四是落实内部的执法管理,教育执法人员严格执法、清廉执业,对违纪行为和人员从严查处。二00六年五月十七日
