文章播报
关于印发《稽东镇2014年人口和计划生育
目标管理责任制考核细则》的通知
各村（居）：
为扎实推进我镇人口和计划生育工作，深化优质服务，提高群众对计划生育的满意度，根据稽东镇人民政府与各村（居）签订的计划生育目标管理责任书的内容及区对全镇计生主任工作要求，特制定《稽东镇2014年人口和计划生育目标管理责任制考核细则》。现将该细则印发给你们，请认真贯彻执行。
附件：《稽东镇2014年人口和计划生育目标管理责任制考核细则》
稽东镇人民政府
2014年8月18日
附件
稽东镇2014年人口和计划生育目标管理责任制考核细则
一、考核内容
序号 | 考核项目 | 基本要求 | 得分 | 考 核 方 法 |
1 | 计划生育符合率 | 计划生育符合率（包括外来流动人口）达到100%。 | 20分 | ①计划生育符合率（包括外来流动人口）达到100%的，得20分。 ②出现计划外生育（以申报为准），取消考核奖。 ③出现漏报、瞒报计划外生育现象的，该项不得分。 |
2 | 孕前优生检测率 婚前医学检查率 | 孕前优生检测率要求达90%以上；婚前医学检查率要求90%以上。 | 15分 | ①孕前优生检测率（包括历年安排对象）达到90%以上，得7.5分，每降1%扣0.5分（低于80%的，该项不得分），孕前优生检测率达到90%以上，每增5％加1分。 ②婚前医学检查率达到90%以上，得7.5分，每降1%扣0.5分，（低于80%的，该项不得分），婚前医学检查率要求90%以上，每增10％加1分。 |
3 | 流动人口管理 | 切实抓好流动人口管理与服务，做到底子清、情况明、档案齐、管理严、服务好。 | 10分 | ①流动已婚育龄妇女信息掌握率达90%以上，得5分，每降1%扣1分。 ②全员人口基础信息管理准确率95%以上得5分，每降1%扣1分。③流动人口档案不规范、变动不及时、月报告不完整的，每发现一次扣1分，被上级检查发现的加倍扣分。 ④外来流动人口管理在符合要求的情况下，视管理对象的多少酌情给予加分，其中外来育龄妇女在20—40人的加2分，41—80人的加3分，80人以上的加5分。 |
4 | 社会抚养费征收 | 及时配合做好社会抚养费征收决定，切实做好社会抚养费征收。 | 15分 | ①2012年1月1日前上报的违法生育对象决定书未作出的，每例扣2分，决定作出未征收的，每例扣1分；2012年1月1日后上报未作出决定书的每例扣3分，决定作出未征收的，每例扣1分，未能配合做好社会抚养费征收工作的酌情扣分。 ②社会抚养费征收完毕每例加3分。 |
5 | 统计质量 | 村级月报告单要求正确、及时、完整；出生当年上报及时率达到100%，各类档案要求规范、整洁，各类报表要求及时上报。 | 10分 | ①出生当年上报及时率达到100%，得5分，出现当年出生漏报或被上级检查发现的，该项不得分。 详细咨询:关注微信公众号"宁波政策" 版权保护: 本文由 主页 > 各省市政策 > 浙江省 > 绍兴市 > 柯桥区 > 法定主动公开内容，转载请保留链接: https://www.nbxinxi.com/a/keqiaoqu/20210603/209845.html  关注微信公众号"宁波政策"
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