文章播报
各行政村、单位党(总)支部、机关各办、线(中心):
为深入学习宣传贯彻党的十八大精神,大力弘扬新时期上虞精神,进一步传承发扬“崇孝守信”的优秀传统和“务实创新”的独特精神,在全乡上下营造崇孝、守信、务实、创新的良好氛围,为建设“四个岭南”奠定坚实的思想和道德基础,决定今年在全乡开展“崇孝守信务实创新”主题教育活动。现结合本乡实际,提出如下意见:
一、活动总体目标
1.通过开展“崇孝守信 务实创新”主题教育活动,扎实推进社会主义核心价值体系建设,建设人民美好的精神家园。把社会主义核心价值体系与岭南经济和文化发展有机融合,形成共同的价值追求,营造美丽和谐的社会氛围。
2.通过开展“崇孝守信 务实创新”主题教育活动,弘扬中华优秀文化传统,进一步传承优秀文化,彰显时代意义,丰富人文积淀;把弘扬社会正气,抨击不良现象,成为全乡人民的自觉行动,有力推动我乡两个文明建设,为社会进步提供强大的精神动力。
3.通过开展“崇孝守信务实创新”主题教育活动,提升岭南内涵和文化软实力。进一步承继岭南深厚的历史文化底蕴,丰富人们精神生活,提高群众的幸福指数。通过多项活动,教育和引导全乡干部群众把主要精力集中到“四个岭南”建设的热潮中来,助推我乡经济社会和谐发展。
二、具体活动安排
围绕“崇孝守信务实创新”主题,全乡各行政村和机关各办、线(中心)“上下联动”,以项目化管理为抓手,扎实开展主题教育,分三个阶段实施。
第一阶段:宣传发动阶段(2013年1月)
按照全市领导干部大会的总调子,召开宣传发动会议,进一步统一思想、提高认识,建立活动组织,制定可操作的活动方案。
第二阶段:全面实施阶段(2013年2月--12月)
主要是构建教育网络、搭建宣传平台和开展实践活动三大块,具体抓好:
(一)构建教育网络
面向全乡干部群众,构建系统性、互动性、全面性的教育网络,注重教育的实效性,切实提高全乡人民认识、感悟、践行新时期上虞精神的自觉性。
1.在面上,一是认真研读新时期上虞精神,引导广大干部群众了解新时期上虞精神。二是组织“新时期上虞精神”进机关、进学校、进企业、进农村 “四进”活动。三是紧扣新时期上虞精神,组织开展“立足岗位、奉献青春”机关青年干部成长观教育活动。四是开展以“崇孝守信”为主题的第三届孝亲敬老月活动。五是组织观看好虞舜论坛、市民讲坛等相关讲座。
2.在党员干部中,一是邀请宣讲团成员来乡讲座,每季度组织开展一场主题教育宣讲会。二是在机关干部、大学生村官中分别组织演讲、征文等活动。
3.在基层群众中,一是在各村围绕主题教育部分内容,精心设置“农民之声”乡村广播自办节目课题。二是创新活动载体,扎实开展家庭道德建设活动。
(二)搭建宣传平台
精心组织好各种社会宣传活动,通过多种形式和平台,使新时期上虞精神家喻户晓,深入人心,在全乡营造“崇孝守信务实创新”的良好氛围和舆论环境。
1.组织各种宣传活动。一是举办一场“崇孝守信 务实创新”主题教育晚会。二是及时把“上虞二十四孝”事迹材料,发放到机关、学校、企业、行政村。三是参与好全市“白马湖”杯短信“红段子”征集评选。
2.制作新时期上虞精神宣传品。一是在各行政村统一设置一条新时期上虞精神宣传标语。二是组织摄影业余者拍摄以新时期上虞精神为主题具有岭南特色的DV宣传短片。
(三)开展实践活动
通过开展广泛深入、富有实效的主题教育实践活动,引导全乡干部群众自觉融会新时期上虞精神,形成推进“四个岭南”建设的强大合力。
1.“崇孝”系列实践活动
(1)提升覆卮山文化旅游品牌。一是整合岭南覆卮山文化资源,组建由青年机关干部组成的讲解队伍。二是深化挖掘岭南孝德文化、信义文化元素,在群众中进行广泛宣传。
(2)开展“仙果孝亲”文化经济联姻活动。把岭南樱桃品牌的打造与覆卮山文化有机融合,开展“仙果孝亲”系列活动,组织孝亲采摘、仙果敬老等活动。
2.“守信”系列实践活动
(1)进一步深化完善诚信体系建设。一是大力开展诚信教育、履行诚信公约等活动,在樱桃基地开展信义林、信义园的评比、命名活动。二是在乡机关开展“诚信为民、诚信惠民”活动,广泛开展中层机关干部“一句话承诺”。
(2)开展信义学习和争创活动。一是广泛组织上虞信义守则学习,倡导“学信义人、讲信义话、做信义事”的良好氛围;二是面向农村创业青年,继续开展“青年信用示范户”评定和“青年创业信用卡”发放工作。三是落实“门前三包”的村规民约,继续深化村干部环境卫生整治月考核制度,广泛开展清洁家园竞赛,在农户中开展洁净庭院户争创。四是在食品行业中,整合相关部门力量开展食品安全、食品质量“诚信工程”建设。
3.“务实”系列实践活动
(1)营造机关务实氛围。一是完善目标责任管理,年初各村两委班子和主职干部作出年度目标承诺并公示,采取报告、交流、动态督查等形式,强化干部岗位履职督查,年终实施量化考评。二是精心打造机关院子文化,在乡政府院子内建设体现机关核心价值、工作理念和机关作风、制度等的文化环境,着力营造“为民服务、务实创新”的文化氛围。
(2)加强机关干部作风建设。一是开展“群众路线”学习宣传,通过系列活动提高广大干部深入基层、务实为民的自觉性;切实开展机关干部“两问一送”活动,大兴深入基层、调查研究之风,围绕岭南发展面临的重点、难点、热点,开展课题调研、难题化解活动。二是深入开展领导干部“结贫思廉”活动,将结对的面从领导干部扩展到全体机关干部,大力倡导务实作风。三是加强机关效能建设,进一步深化行风评议活动。
4.“创新”系列实践活动
(1)推进文化创意项目建设。一是编撰反映上虞新时期精神和岭南实际的民间故事书籍。二是利用传统节庆,尝试庙会组织形式,挖掘覆卮山文化。
(2)开展创新创优活动。一是创新审批机制,提高项目推进速度。二是在社会管理上注重民间力量的挖掘,创新社会志愿者的组织管理方式,把原来各条线上的志愿者队伍活动整合起来。
第三阶段:总结表彰阶段(2014年1月)
认真做好主题教育活动的总结,梳理相关活动成果,及时向市主题教育活动领导小组办公室报送相关材料。
三、活动措施要求
1.加强领导,精心组织。成立“崇孝守信 务实创新”主题教育活动领导小组,由乡党委书记任组长,宣传委员任副组长,领导小组成员由党政办、文化站、宣传办负责人组成,宣传干事担任联络员。领导小组要切实加强领导,做好指导协调,抓好相关活动的组织实施。各责任单位要切实负起责任,精心组织好各项活动;各配合单位要主动作为,积极配合做好相关工作。
2.统分结合,上下联动。要配合好市级层面的相关活动,同时抓好本机关和行政村的主题教育活动,制定的方案要切实可行、措施要有力、载体要丰富;教育活动要以点带面,整体推进,努力形成全乡“上下联动,统分结合”的主题教育良好局面。
3.注重宣传,形成氛围。要加强对全乡各项主题教育的宣传报道,挖掘工作中好的做法、成功事例和典型经验,积极向主题教育活动办公室报送。充分利用广播、网站等途径,加强对活动开展情况和典型事例的报道,营造良好的氛围。
中共上虞市岭南乡委员会
上虞市岭南乡人民政府
二0一三年一月八日
