本局各科室、局属各单位，各镇（街道）人力社保所：

　　2016年，海盐县人力社保局在县委、县政府的正确领导下，在省、市人力社保部门的精心指导下，认真贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会和习近平总书记重要讲话精神，紧紧围绕县委、县政府的决策部署，开拓进取，真抓实干，全面加强人才开发与引智建设；致力于推进大众创业就业；着力做好社会保障惠民工作；统筹推进和谐劳动关系建设；深入实施人力社保领域各项改革；党建工作和队伍建设进一步加强，各项工作稳步推进。

　　（一）全面加强人才开发与服务，进一步扩大招才引智效果。全年引进人才4967人,完成全年任务的141.91% ；引进高层次人才386人，完成全年任务的124.52%。市级以上创业创新领军人才引进培育数12个，完成全年任务的171.43%。新增专业技术人员4792人，同比增加10.27%。培育高技能人才3505人，完成全年任务的146.04%，其中新技师310人，完成全年任务的155%。职业技能考核发证8826人次，完成全年任务的117.68%。开展创业培训780人，完成全年任务的142%。开展农村电子商务培训2136人，完成全年任务的178%。一是出台人才新政。出台《海盐县科技强企人才强企三年行动计划》及《海盐县人才强企若干政策意见》及一系列配套政策，召开首届全县科技人才大会，三批次企业优秀人才获得县委、县政府表彰。二是加大领军人才引育工作力度。做好人才及项目调查摸底及外国专家需求和已引进外国专家情况调查摸底，广泛开展企业、平台与高层次人才的交流对接活动。组织全县镇、街道以及相关平台参加2016年海外高层次人才嘉兴行活动、第三届嘉兴国际人才交流与合作大会、“2016年海外学子嘉兴行”、“星耀南湖”等活动。三是加强专业技术人才引育。指导我县两家成功设站的企业做好“博士后工作站”先设站后授牌工作，联系浙大机械学院，为工作站引进博士。做好第六批新世纪带头人津贴及政府特殊津贴、职务晋升奖励发放工作。完成2015年海盐县大学生创业园考核及优秀大学生创业园带头人评选，开展第六批大学生创业园申报。组织开展非公企业专业技术拔尖人才、优秀人才的评选，组织我县企业技术人才等赴苏州大学举办创新研修班，大力推动企业技术创新人才的发展提升。四是不断创新技能人才培养合作模式。完善配套政策，制定出台《海盐县民办学校管理办法》，规范高技能人才社会化培训，制定《海盐县“杰出工匠、优秀工匠”培育计划》。开展企业培训师培训，有98名学员和59名学员分获二级和三级国家职业资格证书。大力开展企业高技能人才直接评价工作，全年完成52家大中型企业高技能人才自主评价，评价高技能人才1845名以上，其中新技师81名。对全县保安人员进行职业技能培训，培训保安员950人。承办全市维修电工技能比武，并获得第一、三、六名的好成绩。发挥技能大师名师带徒作用，新增市技能大师工作室1个，截至目前，共创建国家级技能大师工作室1家，省级3家、市级3家，县级19家。各级技能大师工作室培育高技能人才60多人。1人获市首席技师，1人申报国务院特贴。加强宣传，编印《海盐县技能人才风采录》。公共实训基地审批增设电子商务专项能力培训。五是做好基础性人才引进工作。全年举办海盐县2016年春季大型人才招聘会、2016年夏季人力资源交流大会暨“毕业季·新起点”海盐籍高校毕业生推荐会等县内各类招聘会49场，参会单位2211家，提供岗位25852个，达成初步意向6037人。利用“互联网+”开展网络招聘，全年累计发布招聘企业160家，岗位772个。结合对企业的调查走访及我县产业特点，开辟吉林、黑龙江线、四川线、辽宁线、江西线等7条赴外引才专线，组织县外招聘22次，参会企业117家，需求岗位2091个，达成就业意向1871名。建立海盐籍高校毕业生信息库，开通海盐籍高校毕业生信息查询系统，进一步提高人岗匹配度。六是打造人才引育优质环境。审核通过各类人才补助，涉及人数548名；继续兑现人才购房补助，截止目前，共发放人才购房补助14个批次1828人。大力推进人力资源服务业发展，加强与上海等地人力资源机构的交流合作。举办以“资本市场解析”、“企业管理漫谈”为主题的领军人才沙龙。依托县人力资源协会、引进人才联谊会开展主题沙龙、引进人才篮球赛、单身青年相亲交友等活动，努力创造“拴心留人”的良好环境。推进县人才市场和人才公寓两大民生工程建设，8#人才市场于正式竣工验收完成，并通过嘉兴支队消防验收。推进7#和8#人才公寓竣工验收。

　　（二）全面促进大众创业带动就业，进一步完善新就业形态。全县新增城镇就业12780人，完成全年任务的187.94%，城镇失业人员再就业5584人，完成全年任务的192.55%，困难人员再就业2072人，完成全年任务的188.36%，公益性岗位进村达标率100%；城镇登记失业率2.88%。一是完善落实就业创业各项政策。以大众创业促进就业政策为主体，完善一系列配套政策。出台《海盐县人民政府关于支持大众创业促进就业的意见》（盐政发〔2016〕18号）及《海盐县创业担保贷款实施细则》、《关于印发海盐县高校毕业生就业见习管理办法(试行)》的通知等配套政策，为促进民生改善、经济结构调整和社会和谐稳定提供新动能。通过海盐电视台等传统宣传载体和海盐手机报、海盐政务微博、政务微信及现场政策咨询等开展各类就业创业政策系列宣传活动。二是健全大众创业服务就业体系。以海盐县创业实训基地为龙头，建立海盐县创业孵化联盟，打造集创业指导、创业培训、创业孵化为一体的综合性创业平台。目前在基地注册登记企业已达63家，入驻企业达40家，178名大学生在这里开启了自己的创业之路。2016年实现税收1500余万元。通过举办“互联网+”创业大赛、开展农村电商培训、引航培训等，营造创业氛围。“三羊农村淘宝”荣获创业大赛冠军。推进农村电子商务发展，3个村跻身“中国淘宝村”行列。全年扶持农村电商创业人数395人，农村电商创业带动就业人数3048人。三是统筹做好重点群体就业。进一步促进高校毕业生就业，出台《关于开展海盐县高校毕业生就业见习工作的通知》、《关于建立大学生创业导师制的实施意见》、《关于推荐创业典型、创业项目的通知》等文件。举办高校毕业生引航培训班，开展高校毕业生就业见习，安排大学生参加见习126人。开展2016届困难家庭高校毕业生就业援助工作，22名困难家庭高校毕业生全部实现就业。帮助就业困难人员实现就业611人，保持“零就业家庭”动态消零。出台创业担保贷款政策，34名创业人员和2家小微企业申请创业担保贷款。抓好示范性劳务合作社创建，沈荡五圣村示范点已完成建设并投入使用。开展家庭服务业品牌和聚集地建设，嘉兴宜居物业管理有限公司被认定为示范性家庭服务业。四是强化失业保险基金和促进就业资金促进就业、预防失业功能。出台我县城乡一体化失业保险制度，从2016年1月1日起正式实施城乡统一的失业保险缴费和待遇标准。继续做好失业保险支持企业稳定岗位工作，在全市范围内率先完成2014年度失业保险稳岗补贴的审核，共计1180家企业。加强公益性岗位开发和管理，目前共有各类公益性岗位441个。

　　（三）全面实施社会保障惠民工作，进一步提升保障能力。