局机关各科室，县公证处，各司法所，各律师事务所、法律服务所：

　　 2017年全县司法行政系统思想政治工作的总体要求是：全面贯彻党的十八大及历次全会和习近平总书记系列重要讲话精神，深化落实中央、省、市、县委关于从严加强干部队伍建设的决定要求，认真开展新形势下思想政治工作，全面推进从严治党，努力打造绝对忠诚、干事担当、干净自律的司法行政干部队伍，为圆满完成司法行政各项工作任务、迎接党的十九大顺利召开提供坚强的思想和组织保证。

　　一、深入推进“两学一做”学习教育

　　1.推进学习教育常态化制度化。认真贯彻中央《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的意见》，把思想教育作为首要任务，坚持用党章党规规范党组织和党员行为，用习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑。坚持全覆盖、常态化、重创新、求实效，不断增强党组织和党员政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，不断增强党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，确保党的组织充分履行职能、发挥核心作用，确保党员领导干部忠诚干净担当、发挥表率作用，确保广大党员党性坚强、发挥先锋模范作用。

　　2.坚持融入日常抓在经常。坚持把学习教育同推动司法行政各项工作落实相结合。把“两学一做”学习教育作为党组中心组学习的主要内容、纳入基层党组织“三会一课”等基本制度。制定并落实《2017年度海盐县司法局党组中心组和机关干部学习计划》。搭建学习平台，丰富学习形式，积极开展党的十九大精神的专题学习。继续认真参加《全国政法干部专题讲座》学习。

　　3.抓好学用结合。按照“四讲四有”标准，引导党员干部和法律服务工作者自觉做到政治合格、纪律合格、品德合格、发挥作用合格。落实党组民主生活会和基层党组织组织生活会制度。制定民主生活会查摆问题整改清单，落实整改责任，抓好整改工作。把“干好十三五，奋勇当标尖”的时代要求、组织要求落实到每个支部、每名党员，落实到司法行政的各项工作中去，全面提升司法行政工作新水平。

　　二、切实加强干部队伍能力建设

　　1.选好用好干部。以县“队伍建设提升年”活动为契机，深入贯彻《干部任用条例》及新颁布的选人用人系列政策规定。加大对中青年干部的培养锻炼力度，大力选拔贯彻新发展理念、敢于担当作为的干部。认真抓好民主评议、民主推荐、考察、酝酿、讨论决定、任职等各个环节工作，严格任前审查，严把干部政治关、品行关、廉政关。继续强化基层导向，注重从基层一线和艰苦岗位选拔任用优秀干部。开展干部上挂、下派、横向交流等工作，不断提升干部适应司法行政新常态的能力。 

　　2.坚持严管厚爱。突出抓好《准则》《条例》和各项制度规定的贯彻落实。针对党员干部的苗头性、倾向性问题，及时开展提醒约谈。加强干部因私出国（境）证件的管理，抓好个人有关事项报告核查工作，完善日常监督制度。开展日志式管理。从思想上关心、政治上关注、生活上关爱干警，开展经常性走访慰问，进一步落实健康体检、带薪年休假等制度。

　　3.加强教育培训。积极组织参加上级组织的各类培训，公务员知识更新、行政执法、法律法规知识学习等培训。高质量办好系统内各类培训，认真抓好领导干部、中层干部能力提升、司法所长、人民调解骨干、社区矫正、法律援助业务等培训工作,开展岗位技能比武。