为推动《上虞市安全生产“十二五”发展规划》的实施，切实抓好2014年“安康杯”竞赛活动，共建和谐上虞，特提出2014年上虞区“安康杯”竞赛活动实施意见：

一、指导思想

以党的十八大精神为指导，深入贯彻落实区安全生产工作会议精神，为建设“创新上虞、精致上虞、人文上虞、幸福上虞”目标提供安全支持。坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以“安康杯”竞赛为载体，积极组织实施群众性的安康工程，不断提升职工的安全健康素质。杜绝违章作业和违章指挥，为实现安全生产形势持续稳定好转和“十二五”规划的顺利实施建功立业。

二、范围和目标

1、竞赛范围：系统（局）及其所属的国有、集体及控股企事业单位；工业园区和乡镇（街道）及其单建工会企业；市直属企业等。力争使“安康杯”竞赛活动逐步涵盖全市各行各业所有单位。

2、竞赛目标：通过竞赛活动，乡镇（街道）所属已建工会（含联合工会）参赛企业达85%以上。努力实现“两个提高，两个为零、八个加强”的目标。两个提高：提高管理者安全技术和管理水平；提高职工安全意识和自我保护技能。两个为零：死亡事故为零；重伤事故为零。八个加强：加强企业安全管理；加强隐患整治；加强安全健康经费投入；加强安全文化建设；加强职工安全健康教育；加强工会群众监督；加强班组安全建设；加强女职工劳动保护。

三、方式和内容

1、活动方式：围绕竞赛的指导思想和目标，面向基层企业，面向生产一线的职工，积极培育、宣传安全文化（安全观念文化、安全行为文化、安全管理文化）。努力加强企业班组安全建设，大力推进“主动参与”机制。充分整合利用各种社会资源，开展职工以“四不伤害”为目标的各类安全生产教育和宣传工作。

2、活动内容：结合2014年的工会劳动保护监督分类管理工作，结合“五水共治”工程，广泛开展以“十个一”活动为内容的安全教育和安全培训、劳动保护监督检查、安全事故隐患排查治理等主题竞赛活动；开展“我为企业查隐患”，“我为企业安全献一计”等活动；开展各种安全知识竞赛。全面提升职工的安全意识和技能。

四、工作要求

1、加强领导。建立完善“安康杯”竞赛组织，制定竞赛方案。各系统（部门）、乡镇、区直单位请于5月20日前，把开展“安康杯”竞赛活动计划（纸质，盖章）及表报送到区总职工服务中心钟雷华处。

2、完善信息。参赛单位可按工会隶属关系报名。参赛单位要及时把开展活动的情况和好的做法、经验上报区“安康杯”竞赛活动领导小组办公室。办公室将及时在《工运信息》上刊登，以促进交流，帮学相长。

3、实施考核。“安康杯”竞赛活动是政府安全生产工作的重要组成部分，是2014年诚信经营工作的考核内容之一，同时列入区总工会年度工会工作的考核。区“安康杯”竞赛活动领导小组将加大对“安康杯”竞赛活动的检查力度，对在“安康杯”竞赛活动中做出显著成绩的单位和个人予以表彰，并推荐为绍兴市、浙江省、全国先进。

各级“安康杯”竞赛活动领导小组，要积极营造氛围，形成党政工团齐抓共管、职工群策群力保安全的工作格局。创新创优工作机制，落实完善工作制度，点面结合，树立标杆，为共建平安上虞作出努力。