各村党支部、各行政村、各站所办：

为进一步激励广大干部新时代新担当新作为，扫除作风之弊，破除发展障碍，提高服务效能，推动市委“1433”战略体系落地和开化“三区一园”建设，根据市委、县委部署要求，结合我乡实际，决定在何田乡深入开展大整风“十大行动”，现提出如下实施意见。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大精神，认真落实中央《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》、省委关于开展大学习大调研大抓落实活动的要求、市委《关于在全市开展大整风“十大行动”推动市委“1433”战略体系重重落地的意见》和县委《关于在全县开展大整风“十大行动”的实施意见》，以大整风“十大行动”破题开路，正风肃纪、正本清源，着力整治作风沉疴顽疾，从严教育管理、从严执纪问责，严管和厚爱结合、激励和约束并重，真正把干事导向和用人导向最大程度地紧密结合起来、体现出来，进一步营造心齐气顺的人文生态和风清气正的政治生态，为市委“1433”战略体系重重落地提供最优环境、最强动力、最好生态。

二、基本原则

（一）坚持敢于亮剑、敢于碰硬。作风建设是攻坚战，也是持久战，没有退路、势在必行。必须以自我革命的精神、刮骨疗毒的勇气、壮士断腕的决心，正视问题，直面顽疾，坚决拿作风问题开刀，向为官不为亮剑。通过抓典型、严处理、强问责，来正作风、严纪律、树导向，进一步提振广大干部干事创业的精气神。

（二）坚持资源整合、力量打通。三分战略、七分执行，好的战略要靠强的作风来推进和保障。大整风要深入落实省委关于大学习大调研大抓落实的要求，紧紧围绕市委“1433”战略体系重重落地的部署，与县委、乡党委各项中心工作、攻坚任务统起来，打好 “组合拳”。坚持统筹整合、系统集成，横向打通、纵向贯通，以上率下、以点带面，深入扎实有效地开展大整风，以作风大转变推动大发展。

（三）坚持击在痛处、点在穴上。坚持问题导向，把发现问题、剖析问题、解决问题贯穿大整风始终。针对作风建设中存在的突出问题，开展一次大排查、大检修、大整治，抓住重点、抓住典型、抓住关键，精准发力、精准施治、精准查处，见物见人见思想，落细落小落实，确保作风建设不走过场、不走形式、掷地有声、落地见效。

（四）坚持长短结合、标本兼治。此次大整风不分段、不转段，坚持立足当前与着眼长远相结合，坚持边查边改与建章立制两手抓，抓常抓细抓长，持续用力、久久为功、善作善成，既对突出问题进行专项治理，又追根溯源、举一反三、标本兼治，扎紧织密作风建设的制度笼子，推进作风建设常态化、长效化。

三、十大行动

（一）迅速掀起学习贯彻中办《意见》、市委一系列重要决策部署精神的热潮。各党支部要认真学习《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》（以下简称《意见》）、《人民日报》三篇评论员文章以及中组部负责人答记者问《努力以新担当新作为创造属于新时代的光辉业绩》、徐文光在全市大整风“十大行动”动大会上的讲话（以下简称讲话）、《衢州发展战略体系》。乡党委制定学习计划，采取党委理论学习中心组学习会、周一夜学等形式，通过集体研学、联村领学、专家讲学、宣传引学、自觉自学，学原文、看视频、谈体会，在编在岗全员覆盖，进一步激发广大干部担当作为、干事创业的积极性、主动性、创造性。

完成时限： 7月中旬

（二）紧紧抓住高质量开好专题民主生活会这一“牛鼻子”。各党支部要以“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，结合省委、市委、县委关于开展大学习大调研大抓落实活动要求，召开一次专题民主生活会、组织生活会。党员领导干部要以普通党员身份参加所在支部的专题组织生活会。在专题民主生活会和组织生活会中，要坚持带好“一个头”。各级党员领导干部尤其是“一把手”带头引领，把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，以上率下、率先垂范、带头示范，形成一级带一级、谁也不落下的良好氛围。用足“两股劲”。第一股劲就是刀刃向内，进行自我批评，全面查摆自身存在的工作站位、精神状态、思想作风、能力水平等方面存在的问题；第二股劲就是敢于亮剑，勇于批评同志，让民主生活会、组织生活会发现问题、解决问题、开出效果。列出“正反各三个典型”。领导班子和领导干部要形成对照检查材料，领导班子对照检查材料，必须列出3个正向和3个反向典型案例，每个班子成员至少列出1个正向和1个反向典型案例，以案说法、精准聚焦、有的放矢，不泛泛而谈、不流于形式、不蒙混过关，班子集体要对照正反面案例，展开讨论、深刻反思、深入剖析。强化“四个紧密联系”。在开展批评和自我批评时，紧密联系中央、省委决策部署在开化落地见效，要紧密联系市委“1433”战略体系落地，紧密联系县委、乡党委中心工作、工作职责和重点任务，紧密联系自身思想、工作、生活情况。落实“五个对照”。即对照“十条军规”“十条宣言”“三个绝不能”，对照“八机”（拖拉机、推土机、压缩机、洗衣机、搅拌机、复读机、无人机、侦察机）现象，对照15项攻坚任务，对照四起损害营商环境的典型案例，对照退休“老王”、“跑腿书记”卓彦庆、“最美乡镇干部”汪昌祥等正面典型，直面矛盾、直指问题，动真碰硬、见筋见骨。做到“六个不放过”。检查材料上，查摆问题不讲清楚不放过，突出问题没有回应不放过，自我剖析不够深刻不放过，没有触及思想灵魂不放过，整改措施不细不实不放过，书面材料未经审签不放过，及时制定问题和整改“两张清单”，明确责任领导、责任人和完成时限，做到立说立行、落地见效。严格“七个程序”。科学制定方案、深入学习讨论、广泛征求意见、普遍开展谈心谈话、自己动手撰写剖析材料、批评与自我批评、切实抓好督促指导。聚焦“十个讲清楚”。即①本人是否在服务企业、服务客商中存在吃拿卡要、推诿扯皮、敷衍塞责等情形；②本人及家属是否参与村志愿服务、按期缴纳物业费；③本人及家属是否有乱停车、乱堆放、乱丢垃圾、侵占公共资源等情形；④本人及家属是否礼让斑马线、遵守交通信号灯；⑤本人及家属是否孝敬父母、邻里和睦；⑥本人及家属是否有非法集资、拒不履行法定义务等失信行为；⑦本人及亲属是否有一户多宅、违章建筑未拆除等情形；⑧本人是否参与、纵容亲属或怂恿他人非法上访；⑨本人及亲属是否参与法轮功、“全能神”等邪教及封建迷信活动；⑩本人及亲属是否有阻挠重大项目推进、重点工程施工等情形，来一次灵魂深处的自我革命，做到人人有压力、人人有触动、人人有反省、人人有改进。

完成时限：7月中旬前完成专题民主生活会、组织生活会，深入开展批评和自我批评；7月25日前，做好整改落实、材料报送等工作。