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下王镇2011年民兵组织整顿实施意见

2021-06-03 嵊州市 收藏

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嵊州市下王镇人民政府文件


下政〔20115


 

下王镇2011年民兵组织整顿实施意见

 

各村、民兵连

为进一步加强后备力量基础建设,扎实做好新形势下军事斗争准备,根据绍兴市人民政府、绍兴军分区司令部《2011年民兵组织整顿工作实施意见》和嵊州市人民政府、嵊州市人武部《嵊州市2011年民兵组织整顿工作实施意见》有关精神,结合我镇实际,制定本方案。

一、指导思想和目的

坚持以科学发展观为指导,着眼常态化军事斗争准备,以绍兴市人民政府、绍兴军分区司令部《2011年民兵组织整顿工作实施意见》和嵊州市人民政府、嵊州市人武部《嵊州市2011年民兵组织整顿工作实施意见》为依据,以反“台独”应急作战准备为牵引,在现有民兵组织建设和“三个现地”的基础上,围绕应战、应急与参建的需要,深化民兵编组、部署、训练、运用一体化整体建设,进一步整合队伍,优化布局、改善结构、提高科技含量和专业对口率,突出抓好应用性、要素型民兵专业分队的组训,推进基本作战力量、预备力量、支援力量三位一体建设,形成作战、动员、储备一体,应急作战兼备的力量体系,全面建设一支规模布局合理、结构优化、训练有素、管理规范、动员快速的民兵力量,不断提高参战之前和维护社会稳定的能力。

二、主要内容

根据市人武部的统一部署,今年我镇基干民兵的规划任务基本保持不变。在确定力量规模和布局的基础上,根据任务需求,确定分队种类,把基干民兵区分为作战队伍、勤务保障队伍、应急队伍和其他队伍四种。

我镇基干民兵编成65人,其中勤务保障队伍10人,应急队伍40人,其他队伍15人。

(一)勤务保障队伍(10人)

我镇勤务保障队伍10人,其中情报侦察分队信息网分队10人。

(二)应急队伍(40人)

我镇应急队伍为应急维稳分队40人。

(三)其他队伍(15人)

我镇其他队伍1人,其中补充分队15人。

基干民兵的年龄上限由28岁延长至35岁,对民兵干部、专业技术兵员可适当放宽,但最高不得超过45岁,超龄人员比例不得高于10%,出入转队人员应控制在10%以内。同时各村要组建好普通民兵连,对象为1835周岁的男性公民。我镇要建立一支21人的普通民兵应急机动抢险分队,以提高遂行抢险救灾的实际效能。

三、方法步骤

全镇的民兵整组工作,在镇人武部的统一领导和部署下展开,从225开始至4月上旬基本结束,具体分组织准备、集中实施、总结完善三个阶段。

四、几点要求

今年的整组工作,较之往年,时间短、内容多、标准高、任务重,一定要高度重视,切实抓紧抓好。

(一)要切实理解任务,突出重点队伍建设。要以提高民兵队伍快速反应和遂行任务能力为根本目标,切实理解应急作战任务和力量需求,突出把兵员动员、防卫作战力量和保交护路等重点分队建设好。。

(二)要创新方法手段、切实提高组建效益。要加强市场经济条件下对民兵预备役工作的研究,在坚持整组工作基本程序的基础上,确立新起点、理清新思路、采取新措施,切实解决民兵组织布局、领导管理、训练等问题。要切实解决队伍交叉重叠、一兵多职以及专业对口率、科技含量不高、超龄兵员等问题,确保整组效果。

(三)要切实加强领导,确保工作落实。要充分认清搞好民兵组织整顿工作的重要性,切实把这项工作作为反“台独”应急作战准备的基础性工程,作为当前的重点工作,列入重要议事日程,村两委会要全力配合支持民兵连长,真正形成合力开展工作,集中时间和精力抓紧抓好本单位的整组工作,确保各项工作落到实处。

 

附:下王镇民兵整合工作实施计划表

 

下王镇人民政府

二○一一年三月一日

主题词:军事  民兵  整组  通知


下王镇民兵整合工作实施计划表

 

阶段

主要工作

目标和要求

责任人

(实施者)

完成时限

前期

准备

阶段

民兵情况调查

全面调查掌握情况,包括在位情况、联系方式、现实表现等情况,建立资料数据库

钱金永

228

抓好两项核对工作

各项资料、数据准确无误

钱金永

228

组织实施阶段

召开党政联席会议和领导小组工作班子会议

汇报上级有关会议及文件精神,成立工作班子,研究解决问题

钱金永

32

研究制定实施方案及工作计划

方案制定科学合理,贴近本级实际,工作计划分工明确,责任到人

钱金永

32

组织各村民兵连长业务培训

传达部署任务,组织业务学习,提高工作能力

钱金永

310

开展政治审查,进行编组造册

严格审查,确保队伍纯洁。基干民兵建制落实,编组科学,符合要求

钱金永

315

整合工作总结,上报各类表册及总结材料

全面总结整合工作,客观评估成绩,分析存在问题,制定改进措施。

钱金永

320

组织整组点验

点验程序规范,组织开展政治教育、参加三个文明建设活动。

钱金永

4月上旬

查漏补缺迎接检查阶段

建立完善各项制度

落实各项制度,加强民兵队伍管理,特别是动态管理

钱金永

410

迎接检查验收

充分做好各项准备工作,对检查中发现的问题和不足及时整改

钱金永

410

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