招委〔2021〕26号

招贤镇新闻宣传和信息工作

考核办法

镇属各办公室：

为进一步明确宣传目标任务，充分调动机关工作人员的新闻宣传工作的积极性和主动性，推动招贤镇新闻宣传工作有新突破，树立我镇良好的形象，经镇党委研究，特制定本办法：

一、范围标准

1.适用人员：全镇机关干部、职工

2.考核内容：在各级党报党刊、业务报刊、简报信息、政务新媒体上发表的新闻稿件和工作信息。

二、考核要求

1.部管干部、中层干部、信息组成员每月20日前至少上报3篇信息或新闻稿，其中信息组成员要求上报工作成效类、问题建议类、调研参阅类至少各1条，镇督考办对上报的信息实行每月定期通报制度。

2.新闻报道和相关工作信息必须对我镇进行正面宣传，体裁不限，字数不限，稿件归属以署名为准，署名多人的考核奖励均分。

3.不是正面、不能传递正能量的稿件不予奖励，稿件内容存在不实被举报投诉的不予奖励。报送的信息和新闻稿应遵守时效性原则。各模块负责人对所投稿件进行严格把关，保证无失实报道、无抄袭行为。

三、考核兑现

（一）年终表彰

年终对年度内信息宣传工作成绩突出的个人授予“信息工作先进个人”荣誉称号，名额根据干部职工年终考核情况确定。

（二）纳入绩效考核

年终从政府考核奖中暂列2万元实行专项考核。具体奖励标准如下：

1.信息简报类