平政发〔2015〕 79 号

关于印发《2015年平桥镇“清洁家园·和谐乡村”活动考核办法（试行）》的通知

各办事处、各行政村：

　　为了扎实推进全镇“清洁家园·和谐乡村”活动的深入开展，形成有人理事.有钱办事.有章可依的工作新局面；全面提升环境卫生管理水平，加快“美丽乡村”建设步伐，进一步改善全镇人居生活环境，提升群众生活品质，根据上级“清洁家园·和谐乡村”考核办法，结合本镇实际，特制定本考核办法。现将《平桥镇“清洁家园·和谐乡村”活动考核办法（试行）》的通知印发给你们，希望认真遵照执行。

  由农办牵头组织实施，纪委、组织、宣传等单位共同做好相关工作。考核组人员分别从镇农办、办事处工作人员、两代表一委员、老人协会、退休老干部、镇领导等相关人员组成。

 四、考核程序

　　(一)平时督查（占考核总分66%）。镇农办和各单位加强对各办事处116个村“清洁家园、和谐乡村”活动的指导协调，做好日常监测。镇农办前11个月组织对各办事处村“清洁家园、和谐乡村”活动进展情况开展督查（督查内容详见督查评分表），并排名通报。每次督查占6分。

　　（二）年终考核（占考核总分20%）。年底，镇农办牵头，通过实地踏看、查阅资料、听取汇报等形式，对各办事处进行督查考核打分，占考核总分20分。

　　（三）综合评议（占考核总分14%）。由镇农办组织实施办事处评议活动，根据各办事处清洁家园工作贯彻落实、典型推广、宣传发动等情况进行综合评议，评议总分最多可得14分，如超过14分按14分计算。评议内容包括：

　　1、办事处主任、书记高度重视“清洁家园”工作，方法措施得力的得2分；及时报送督查通报、活动方案、各类报表、等相关材料和认真参加相关活动培训的得2分。否则酌情扣分。

　　2、建立保洁经费投入保障机制，办事处协助村从村级集体经费挤出专项经费用于清洁家园活动，逐步提高保洁员报酬并保证清运工作有效运转的得2分。否则酌情扣分。

　　3、工作有特色，并受县领导批示推广或县级以上单位以正式文件推广经验做法的得2分。

　　4、在市县级清洁家园督查通报排名第一、二、三的办事处，每次分别加5分、4分、3分；排名倒数第一、二、三的办事处，每次扣5分、4分、3分。

　　5、办事处20%以上村开展星级清洁户或美丽家庭评比且成效明显的，得2分，成效不明显的酌情扣分。

　　6、办事处20%以上村收取卫生费的得3分，达不到比例的酌情扣分。

    7、办事处每年向镇农办或宣传办报送不少于2遍清洁家园工作的报道得1分少，少一篇扣1分。

　　五、考核结果运用

　　（一）由镇考核办根据本考核结果，按照“清洁家园、和谐乡村”活动在考核办法中的权重，换算计入2015年度各办事处工作目标责任制考核总分。

　　（二）本考核办法得分与镇财政环卫保洁资金补助挂钩，并奖励一批示范村、村优秀保洁员和先进个人。

　　（三）被市级督查通报排名第一、二、三的村书记、主任、村监会主任分别奖励2000元、1500元、1000元，保洁员分别奖励1000元、800元、600元。被市级督查通报排名倒数一、二、三的驻村干部通报批评，村书记、主任、村监会主任分别扣年终报酬2000元、1500元、1000元，保洁员分别扣1000元、800元、600元。被县级督查通报排名第一、二、三的村书记、主任、村监会主任分别奖励1500元、1000元、800元，保洁员奖励800元。被县级督查通报排名倒数一、二、三的驻村干部通报批评，村书记、主任、村监会主任分别扣年终报酬1500元、1000元、800元，保洁员分别扣800元。

　　（四）被市、县级督查通报批评或排名倒数第一、二、三名的 取消本年度评先评优资格。

　　六、本办法由镇农办负责解释，考核中涉及到的未明事项，由镇“清洁家园、和谐乡村”活动领导小组办公室审议确定。

　　附件：“清洁家园、和谐乡村”活动督查评分表

　　平桥镇人民政府

　　2015年9月23日