朗读
2013年中共桐乡市国土资源局党委
党建工作要点
2013年是学习贯彻党的十八大精神的开局之年，也是全面落实市第十三次党代会精神的关键之年，按照嘉兴市国土局党委和市委统一部署，今年党建工作的总体要求是：坚持以中国特色社会主义理论体系为指导，深入学习贯彻党的十八大精神和市第十三次党代会精神，牢牢抓住加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设这条主线，始终坚持服务中心、建设队伍这两大核心任务，扎实推进党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，为开创桐乡国土工作“重保护、强保障、深挖潜、精管理、树形象”的新局面作出贡献。主要做好五个方面的工作：
一、坚持思想先行，学深理论强素质
㈠学习宣传贯彻党的十八大精神。要积极运用有效载体，深入学习宣传党的十八大精神，切实把党员干部的思想和行动统一到十八大精神上来，自觉用十八大精神武装头脑、指导实践、推动工作。利用中心组讨论学习会、知识竞赛、学习园地和支部党员大会等学习活动，领会精神实质，更新思想理念，不断提高国土局党员干部建设桐乡科学发展的能力水平。
㈡学好用好新《党章》。要广泛开展学习贯彻新《党章》活动，组织以“学党章、强党性”为主题的竞赛活动，促进党员争做学习、遵守、贯彻、维护新《党章》的模范，自觉用新《党章》规范党支部活动和党员言行。
㈢贯彻落实市十三次党代会和第二次会议精神。要按照 “狠抓落实，大干快上”的主基调，树牢“千本事万本事狠抓落实最本事”的理念，以深化学习型党组织创建为抓手，教育引导党员围绕中心任务、立足本职岗位，坚持怎么抓、抓什么，怎样干、啥算好，进一步明确目标主题，着力提升“八大能力”，努力为全力开创桐乡国土工作新局面作贡献。
㈣培育社会主义核心价值观。广泛开展理想信念教育，努力践行社会主义核心价值观，要认真学习落实 “八项要求”，积极开展“创建‘美丽桐乡’，从我做起”等活动，全面推进我市“四型”社会、“四好”家庭和“五有”市民建设，进一步提升市民文明素养和城市文明形象。
二、强化组织功能，注重质量见实效
㈠提高支部工作质量。要以建设党建高地为目标，认真贯彻落实《实施意见》，坚持支部管党建、书记抓党建，强化功能作用，真正把务虚的工作做实，把规定的动作做好。同时，要准备好迎接上级对贯彻落实《实施意见》情况的专项督查，并作为评价班子建设的重要内容。要强化党务工作者的责任、创新、争先意识，通过集中培训、重点帮扶和实践锻炼，尽快提升政治素养和业务技能。
㈡加强基层组织建设。根据市委组织部推进星级化管理的要求，建立健全机关基层党组织创先争优，特别是支部和党员承诺的长效机制。及时调整八个支部的隶属关系，配强支部成员，完善“三会一课”会制度，强化党支部工作目标管理考核，不断提升党建工作规范化水平。继续按照党建带工建、团建和妇建的方针，抓局工会、团支部、妇委会换届工作，支持他们积极开展活动。及时做好党费收缴使用、组织关系接转、党员信息库维护、党建信息采集报送及台帐资料收集整理等常规工作。
㈢严格党员教育管理。全面实施党员队伍“净化工程”，坚持“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的原则，着重把握好“进、管、出”三个环节。要严把入口关，切实把先进分子和优秀人才吸收到队伍中来，今年，根据市机关党工委的要求，在党员发展谈话前，将组织开展对党的基本知识考试，提高新党员对党的认知水平。要加强党员教育管理，严格党内组织生活，严肃处置不合格党员，始终保持党员队伍的先进性、纯洁性。
三、切实改进作风，务实创新求突破
㈠坚持服务中心。要充分发挥政治优势和组织优势，始终围绕省厅“双保双服务”和市委提出的“狠抓落实，大干快上”的主基调，引导党员自觉发挥先锋模范作用，集智聚力、深挖潜力、发挥合力，实现支部工作与国土业务工作有机贴近，以大无畏的精神、超常规的举措克服大困难、解决大问题、实现大发展。要注意挖掘培养典型，鼓励党员干部立足岗位献计献策、勤奋实干、比学赶创，激发正能量，弘扬新风尚。
㈡强化效能建设。按照市委办、市政府办《进一步加强机关效能建设意见》要求，出台本局违反效能处理办法和改进作风建设的具体措施，大力加强作风培养和风气建设，要结合深化“学习型、服务型和创新型党组织”创建活动，教育广大党员既要增强依法办事、按章操作的能力水平，又要开展“减量增效、集约低碳”的实践创新活动，着力打造一支勤政廉政能政的干事队伍。
㈢密切联系群众。要巩固深化“百千万”实践活动和“四联四强”走访服务活动，助推党员密切联系群众、服务群众，通过联系结对村、居住社区、帮扶对象，多接地气、苦练内功、帮困解难，塑造新时期共产党员的新形象。今年，根据市机关党工委要求，将组织党员开展“当一天社区干部”实践活动，让广大党员体会基层工作、服务社区居民、感受群众疾苦，不断增强事业心和责任感。
四、突出清廉勤政，严格自律作表率
㈠深化廉政教育。要深入开展以“为民务实清廉”为主要内容的教育实践活动，尤其要深化党的宗旨观念的廉政教育和狠抓落实的勤政教育，不断筑牢广大党员干部拒腐防变的思想防线。大力推进“廉政文化进机关示范点”建设，积极开展富有内涵的廉政文化建设活动，让大家在耳濡目染的文化熏陶中培养高尚情操、增添生机活力。
㈡发扬民主监督。支部班子成员要加强思想交流，遇事多商量，坚持大事讲原则，小事讲风格。要紧密联系自身实际，认真开好民主生活会，广泛征求意见，勇于开展批评和自我批评，只敲“当面锣”，不敲“背后鼓”，善于在解决问题和改进工作中增进团结、增强党性。
㈢严明组织纪律。严格落实中央“八项规定”，认真执行 “三大纪律”和“八项要求”，讲党性、重品行、作表率，始终保持共产党员的革命本色。要严格党内监督，落实岗位责任，突出重点人员、敏感领域和关键环节的检查考核。凡对违反廉政效能纪律的人和事，将给于严肃处理。
五、完善制度机制，科学规范创先进
㈠规范基本工作制度。重点是严格遵守“三会一课”、党员民主评议等工作制度，要定期召开例会、上好党课，定期开展党员党性分析评议活动，规范程序内容，创新方法手段，激励关怀帮扶，进一步提高机关党建工作科学化水平。
㈡完善党务公开制度。要发挥党员的主体作用，扩大党务公开，畅通民主渠道，通过党内有关会议、文件、简报和公示栏等向党员公开，把党务公开贯穿于党内重要事务的酝酿、决策、实施和监督的全过程，形成民主讨论、民主监督的良好氛围。
㈢健全工作述职制度。各支部就工作开展情况和加强自身建设情况，每年至少要向党员大会汇报一次工作，自觉接受党员评议，虚心听取意见建议，积极改进工作，明确努力方向，增强支部书记抓党建、管队伍的责任和本领。
